General Management für Executives
Die Seminare richten sich an Aufsichts- und Verwaltungsräte, Unternehmer, Mitglieder des Vorstands und der Geschäftsleitung, CEOs und Geschäftsführer, Direktoren, Leiter von Divisionen, Geschäftsbereichen und bedeutenden Profit Centers. Also an Führungskräfte mit umfassender Entscheidungs- und Resultatverantwortung, die neuestes Wissen nicht nur aufnehmen, sondern im Lichte eigener Erfahrungen auch beleuchten wollen. Und die sicherstellen wollen, dass dem Erfahrungs- und Netzwerkaustausch mit anderen Executives gebührend Rechnung getragen wird.
3-teiliges Executive Management Programm aus St. Gallen mit dem Ziel, alle relevanten Fragestellungen der Unternehmensführung aus Sicht des Top Managements zu beleuchten. Eine einzigartige Verbindung von Strategie-, Finanz- und Leadership-Knowhow. Ganz getreu dem ganzheitlichen Denkansatz aus St. Gallen. Speziell konzipiert für Executive Manager mit weitreichender unternehmerischer Verantwortung.
Topmanagement-Seminar zu den zentralen Fragen zukunftsorientierter Unternehmensführung. Spitzenreferenten mit Erfolgsausweis in Praxis, Wissenschaft und Beratung. Speziell geeignet für CEOs, Executive Führungskräfte der obersten Ebene, Vorstände, Geschäftsführer, Unternehmer, Mitglieder der Geschäftsleitung, Senior Executive Manager sowie Führungskräfte, die für entsprechende Aufgaben und Funktionen vorgesehen sind.
Zweimal 4-tägiges St. Galler Executive Management Programm für erfahrene Führungskräfte, die ganzheitliche Management- und Leadership-Verantwortung tragen und sich in den Bereichen Strategisches Management, Marketing, Kommunikation, Finanzmanagement und Leadership aktuellstes State-of-the-Art Wissen aneignen wollen.
Seminar mit dem Ziel, die wichtigsten Entscheidungen von Ergebnis- und Veränderungsverantwortlichen ganzheitlich und in ihrer Vernetzung darzustellen. Speziell geeignet für Mitglieder der Geschäftsleitung, Geschäftsführer, Leiter von Geschäftsbereichen und Unternehmenseinheiten, Führungskräfte, die eine ganzheitliche Führungsaufgabe innehaben oder übernehmen werden sowie für Verantwortliche von wichtigen Veränderungsprojekten.
Achttägiges Management-Seminar in zwei Teilen zu den zentralen Themen erfolgreicher Unternehmensführung für Vorstände, Aufsichts- und Verwaltungsräte, Unternehmer, Geschäftsführende Gesellschafter, Mitglieder der Geschäftsleitung, Direktoren, Geschäftsführer, General Manager, Geschäftsbereich-Verantwortliche sowie Führungskräfte, die für solche Funktionen vorgesehen sind.
2-teiliges Programm für Führungskräfte in General-Management-Positionen sowie jene, die in solche Positionen nachrücken werden. Geeignet für Unternehmerinnen und Unternehmer sowie deren Stellvertreter, Mitglieder der Geschäftsleitung und des Vorstands, Verantwortliche wichtiger Teilbereiche sowie Führungskräfte der oberen Ebenen, Leiter/innen bedeutender Profitcenters, Funktionalverantwortliche und Spezialisten.
2-mal 4-tägiges Top-Programm zu den wesentlichen Herausforderungen einer erfolgsgerichteten wertorientierte Unternehmensführung mit den Kernthemen Strategie, Marketing, Leadership/Kommunikation und Finanzen. Das auf Executive- und General-Management-Ebene angesiedelte Programm eignet sich speziell für Führungskräfte, die neues Wissen suchen und eigene Erfolgsrezepte auf den Prüfstand stellen wollen.
Praxisorientiertes Seminar für Unternehmer-Persönlichkeiten, Mitglieder der Geschäftsleitung, Geschäftsführer und Unternehmensnachfolger. Die Teilnehmenden sind erfolgreiche Praktiker, die eine Auffrischung mit neuem Management-Wissen suchen und eigene Stärken oder Konzepte in Übereinstimmung mit eigenen Erfahrungen und Best Practices überprüfen wollen.
Governance und Compensation sind zentrale Stellhebel zur erfolgreichen und nachhaltigen Wertschaffung. Im Rahmen des dreitägigen Seminars wird Gesellschaftern, Beiräten und Führungskräften veranschaulicht, wie durch die Entwicklung einer «Eigentümerstrategie» ein gemeinsames Verständnis von «Erfolg» etabliert werden kann und welches die darauf basierenden Eckpfeiler für eine nachhaltige Wertschaffung sind.
Viertägiges Seminar für Führungskräfte, Unternehmer, Vorstände, Direktoren, Geschäftsführer und Führungskräfte mit Ergebnisverantwortung für Unternehmen oder Unternehmensbereiche, die strategische Weichen selbst stellen oder massgeblich beeinflussen können.
The three-part program is designed for members of the board of directors, entrepreneurs, all C-Suite positions (CEO, COO, CFO, CIO, etc.), managing directors, executive vice presidents, general managers, division heads and managers who seek to prepare for one of these positions.